人望が集まる人の考え方

やみなべ書店一か月ぶりのオススメ(汗)は、レス・ギブリン氏著

『人望が集まる人の考え方』(新版)

です。

本書もまた、よりよい人間関係の構築のための一冊。新書サイズですが読み応え十分です。

「─よい人間関係とは、自分が求めているものを手に入れるのと引き換えに、相手が求めているものを与えることだ」

自分も相手も、求めるものが手に入る。『人を動かす』よりも直接的に人間の本性(ほんせい)を明らかにし、その基本原理を知ることで、的を射たGiveができるようになります。

「本質・基本・原則」を説いた本は、僕の大好物です(・∀・)

本書(新版)は

人間の本性をうまく活用する

友情をはぐくんで相手を味方につける

効果的な話し方で成功する

相手にうまく働きかける

人間関係のワークブック

の5つのパートで構成されています。

やや生々しさを感じますが(汗)、それだけ本質を突いており、普段の人間関係を振り返ってみると

「確かにそうかもな」と納得できる内容でした。

また、「人間関係の4つのルール」として

  • すべての人は程度の差こそあれ自分本位である。
  • すべての人は自分に最も強い関心を抱いている。
  • すべての人は自分が重要だと感じたがっている。
  • すべての人は他人に認められたいと思っている。

を挙げています。

人間を社会的動物と捉えれば、自らの命を守るとともに、社会においても生き残ろうとするなら、この4つは自然なことかもしれません。

これらを念頭においているかどうかで、自らの言動の影響をより深く考えられるのではないでしょうか。

そして本書で特に僕が面白いと感じたのは

すべての人は人間関係において「大富豪」である。

というお話。誰もが人間関係の「隠れ資産」を持っているのだそう。

その「隠れ資産」が下の3つ。

  • 他人の価値を認める力
  • 他人が自分を好きになるのを手伝う力
  • 他人を受け入れて大切に扱う力

これらの「資産」を惜しみなく相手に「投資」できれば、お互いに良好な「利益」が生まれることでしょう。(我ながら、人との交流を投資に例えることにやや抵抗を感じておりますが……)

人間の本質をストレートに追究し、具体的なアクションを提示してくれる本書。そのアクションを1つでも2つでも実践してみれば、人間関係が上向くこと間違いなしです!

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